對于公司來說，利益一定是擺在主要的。但對于員工而言，除了拿到手的公子利益外，共同奮斗的時光也同樣重要。那么在平時大家都在忙工作、忙開會，沒有時間好好分享共同奮斗時光的前提下，我們利用年會的機會把大家集合在一起，也正好借此機會與大家一起分享收獲與成果。趁此機會對過去一年的工作做一個總結、梳理。?

年會的目的：

1、是為了減少員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到公司的希望，展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣。一定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多的錢！?

2、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情，迅速進入工作狀態。

3、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞印象！

4、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會的現場讓老客戶做分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對公司產生良好的印象。???????

5、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。?

6、?邀請幾位地方相關部門的（或者行業領導，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業）的拉動型和貢獻度

前期準備?

1.確定會務主要負責人，成立籌備組。?

2.制作年會企劃書（樣本），確定主題及活動框架?

3.提供年會流程計劃和年會節目供選菜單?

4.提供會場及舞臺布置設計方案和效果圖?

5.推薦相關音樂背景資料。

前期執行：?

1.確認年會流程和年會節目?

2.準備和制作場地布置道具及相關活動器材?

3.確定員工表演項目及主持人?

4.撰寫年會相關文案?

5.制定工作安排表?

6.安排會議場地?

7.安排年會晚宴場地、年會氣氛?

成立年會項目實施小組

1.?迎賓接待禮儀組（負責供應商及客人的接待及停車位指引、頒獎的禮儀服務）?

2.?物品采購配送組（所有年會物資的采購）?

3.?聚餐組（負責安排就餐的座次及聚餐現場的督導）?

4.?晚會組（負責整個晚會的節目安排、演練及主持工作）?

5.?宣傳組（負責主席臺搭建、橫幅制作，現場音響和錄像）?

6.??抽獎組（負責證書的制作和獎品的保管、發放、搬運）?

7.?交通指揮組（負責停車場引位，有序有效進行停車）?

擬邀嘉賓??

1.員工：要求全員必須參加，不可以請假????

2.公司各部門領導???

3.客戶：盡量邀請重要的大客戶?；蛘邔居卸鞯目蛻?。????

4.優秀員工及主管父母：提倡孝文化????

5.重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）

會場布置?

1.?有好的音響和好的環境。能讓大家一起就餐。?

2.?場地兩邊掛與公司理念相關的一些條幅（如：公司文化的展示、產品、愿景、使命、口號，以展架的形式展示年會現場，并通過員工展現體現）?

3.?座位安排結合天、地、師、君、親的理念。

4.?會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片。?

5.?公司優秀員工和元老，總經理的照片做成展架放在會場兩側。?

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